企業的發展離不開技術創新，技術創新需要科技人才。為鼓勵創新，激勵人才，衡鋼重新修訂了《技術創新獎勵辦法》并已在衡鋼協同辦公平臺的規章制度模塊中下發，將于2019年1月1日起生效。

　　本辦法將公司相關科技獎勵辦法匯總、整合、修訂，形成了一個涵蓋科技進步獎、標準獎、專利獎、獲得省級及以上科技榮譽獎勵四個維度的獎勵辦法，對各個維度的申報范圍、申報及評審流程、獎勵標準進行了具體詳盡地規定。其中，科技進步獎最高獎勵50萬元，標準獎最高獎勵30萬元，專利獎最高獎勵2萬元，獲得省級及以上科技榮譽獎勵最高獎勵100萬元，體現了公司對知識、人才、創新的高度重視。